「就活にコネはいるの？」
「就活に使えるコネはどうやって作るの？」
就活にコネはいるのか？
就活生なら誰もが1度は気になることですよね。
そこで、就活のコネに関して「メリット・デメリット」「作り方」を徹底的に解説しました！
4分くらいで読めるので、気軽に読んでみてください！
コネをつくるメリット
まずは、就活において「コネを作るメリット」を3つ説明します
入ってくる情報の質が高い
まず、コネを作っておくと、入ってくる情報の質が高いです。
「就活は情報戦だ」ってよく言われますよね。
でも大半の就活生は、マイナビとリクナビで同じ情報を見ているので、そこまで差別化はできません。
一方、コネを作っておくと、会社の表面的な評価だけじゃなくて、会社内部からの評価まで知ることができます。
会社説明会とかは、会社の良いところしか出てきませんけど、必ず良くないところもありますからね。
どっちも知ったうえで入社するか決めたいなら、コネを作っておくのは重要です
入社後やりやすくなる
入社する会社にコネがあると、その後の仕事がやり易くなります。
新入社員のときは、仕事なんて誰に任しても大差ないですよね？
「この仕事は今後のステップアップに重要だ」と分かっている時、コネがあったほうが自分に回ってきやすいです。
誰か1人でもコネがあれば、そこから社内で関係を築いていくのは難しくないですし！
「あ～、〇〇さんが言ってた子ね！」って認識されたら、かなり楽になりますよ！
入社しやすくなる
結局これです
コネがあったほうが、入社試験に通りやすいのは間違いないです
例えば、書類選考で全く同じレベルの学生が2人(A君・B君)来たとします。
そのうちA君は、社内にコネがあって、それなりに評価されてます。
じゃあ「どっちと面接しますか？」って話です
人事⇒「A君は、営業の〇〇が話したことあるって言ってましたよ。」
〇〇さん⇒「A君は礼儀も正しいし、まじめな雰囲気でした」
人事部長⇒「じゃあ、A君と面接してみようか」
ってなりますよね。わざわざ、どんな人か分からないB君と面接するリスクを負いたくないわけです。
コネがあるから絶対に合格できるというわけではないですが、コネがあったほうが受かりやすいのは間違いないです
就活で使えるコネの作り方
きっと、あなたはこんな風に考えたんじゃないですか？
「でも、就活に使えそうなコネなんて、持ってないよ…」
それは間違いです。
コネは、「持っているものではなくて、作るものです」
もともとコネがあったら最高ですけど、そんな人は稀です。普通はコネなんてないです
だから、「今から使えるコネを作りましょう！」って話です
コネの作り方①＞＞OB訪問する
コネ作りの定番は、OB訪問です。
志望している会社や業界の人と、直接お話する機会を作ってもらうアレです。
「OB訪問なんて、お願いしても断られるんじゃないの？」と思うかもしれませんが、社員は会社側から「OB訪問は積極的に受け入れて」と言われています。
なぜなら、会社側としても、面接時期が解禁される前から、良い学生を探したいからです。
ビズリーチ
とかニクリーチ
等のサイトを使えば、訪問できるOBはすぐに見つかりますよ！
コネの作り方②＞＞インターンに行く
インターンに行くのも、コネ作りの有効な手段です。
「インターンに行った人は、内定が出やすい」ってよく聞きますよね。
あれは、インターンである程度、人柄や仕事の能力を評価されているからです。
どんな人か分からない人を採用するのは、会社にとっても大きなリスクですからね。
採用が「失敗」だった場合は、数億円の損失を被るわけですから。
インターンに行けば、社内に多くのコネが作れますよ。
内定直結型のイベントに行く
内定直結型のイベントに行くのも、コネ作りには有効です
内定直結型イベントに来ているのは、会社の社長や人事部長など、採用に関して大きな権限を持っている人ばかりです。
そことコネを作っておけば、内定ゲットがかなり近づきますよ！
コネを作る上での注意点
コネを作るメリット・コネの作り方を説明してきました。
ここからは、コネを作るうえで注意しておきたいことを書いていきます。
絶対にお礼のメールを送る
OB訪問に対応してくれる社員は、自分の通常業務を犠牲にして、アナタに対応してくれるわけです。
その場で感謝の気持ちを表すのも当然ですが、訪問したその日のうちにお礼のメールを送りましょう。
できるだけ早い方が印象良いですし、社員さんの迷惑にもなりませんからね。
内定を承諾するにも、内定を辞退する場合にも、必ず連絡を入れる
OB訪問した会社から内定がもらえた場合は、再度お礼のメールを送りましょう。
そのまま入社する場合は、そこから親密な関係が築けます。
もし内定を辞退する場合でも、何かの機会に一緒に仕事をするかもしれません。
お礼の連絡をもらった学生と、お礼の連絡がなかった学生
「どっちが印象良いですか？」って話です。簡単ですよね
オススメは内定直結型のイベントに参加すること！
気軽にコネを作るなら、内定直結型イベントに参加するのがオススメです。
OB訪問やインターンは、こちらから連絡やお願いをする必要があるので、それなりに手間がかかります。
でも、内定直結型イベントは、開催される日時が決まっているので、そこに参加申し込みするだけで済みますからね！
最短即日内定も！「MeetsCompany」
内定直結型イベントの代表例が、MeetsCompanyです。
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